お知らせ
2020.6月
- 労働保険の年度更新期間が8月31日まで延長されました
- 算定基礎届の提出期限は7月10日です
- 労働契約等解説セミナー2020（無料、オンライン）
- 年金制度改正法の概要
- 「新しい生活様式」における熱中症予防行動のポイント
- インセンティブ制度（協会けんぽ）
- パートタイム・有期雇用労働法が施行されます
- 職場におけるパワハラ防止対策の義務化（ PDF）
2020.5月
- 労働保険料等の年度更新期間の延長、納付猶予の特例
- 厚生年金保険料等の納付猶予の特例
- 障害者雇用納付金の申告・納付の期限延長及び納付猶予
- テレワーク時における秘密情報管理のポイント（ PDF）
- 勤務間インターバル制度導入・運用マニュアル
- 民間人材サービスの活用検討事業（高齢者雇用の促進）
- 多様な人材が活躍できる職場環境（性的マイノリティに関する取組事例）
- 「過重労働解消キャンペーン」の重点監督の実施結果（監督指導事例あり）
2020.4月
- 新型コロナウイルス感染症の影響により年金保険等の納付が困難になった場合
- 新型コロナウイルス感染症に係る傷病手当金の支給について
- 令和2年4月1日より現物給与価額（食事）が改正されます
- 雇用調整助成金の特例措置
- 学校等休業助成金
- 令和2年度の雇用保険料率(PDF)
- 未払賃金が請求できる期間などが延長されます（PDF）
- 高年齢労働者の安全と健康確保のためのガイドライン
2020.3月
- 新型コロナウイルス感染症について（厚生労働省）
- 協会けんぽの保険料率
- 雇用保険の基本手当日額の変更（PDF）
- 高年齢雇用継続給付・育児休業給付・介護休業給付の支給限度額等の変更（PDF）
- 職場における受動喫煙防止対策
- 障害者の在宅雇用導入ガイドブック(PDF)
- 「ヒヤリ・ハットの事例集」をイラスト付きで紹介
- 外国人の活用好事例集（PDF）
2020.2月
- 新型コロナウイルスに関するＱ＆Ａ（企業の方向け）
- 令和２年度の年金額改定について
- 令和２年度における国民年金保険料の前納額について
- 高年齢労働者に係る雇用保険料の免除措置終了（PDF）
- スタートアップ労働条件（web診断）
- 職業能力評価基準
- 労働契約セミナー 講師派遣
- 「人生100年時代に向けた高年齢労働者の安全と健康に関する有識者会議」の報告書
2020.1月
- 子の看護休暇・介護休暇が 時間単位で取得できるようになります
- 時間外労働の上限規制 “お悩み解決”ハンドブック（PDF）
- パートタイム・有期雇用労働法対応のための取組手順書（PDF）
- 仕事と介護の両立支援 ～両立に向けての具体的ツール～
- これってあり？～まんが知って役立つ労働法Ｑ＆Ａ～
- ストレスチェック等の職場におけるメンタルヘルス対策
- 高年齢者雇用開発コンテスト上位企業一覧
- 平成30年度石綿ばく露作業による労災認定等事業場」を公表します
